Добрый день!
Группа из 4 человек, нас обслуживал менеджер Андрей 0 (99) 962 69 89. Мы оплатили за услуги вашего агенства, информирование и обеспечении о работе в Германии. Мы приехали в Германию на работу и информация оказанная нам о вакансии оказалась ложной (оплата труда, время работы, отсутсвие трудового договора). Андрей удостоверил нас в том, что в случае чего можно будет поменять вакансию, сейчас же он нас просто игнорирует. Сказали, что мы едем работать по студенческим документам, и за них мы платили по 50€, которые входили в стоимость вакансии. Мы хотим чтобы вообще агенство либо предоставили нам такую услугу как смена вакансии или хотя бы выслали нам документы для работы, ведь мы за это заплатили.

Очень доволен сотрудничеством с International Club. Трудоустроили на упаковку соков в Германию. Работаю с русскоговорящими парнями из Республики Беларусь. Условиями работы и жилья доволен.

Мне 52 года, работу в Украине потеряла (попала под сокращение). Достойную и с хорошей оплатой в родной стране найти не удалось. Компанию International club порекомендовали знакомые, которые ранее оформлялись через эту фирму. Работаю в Германии на упаковке одежды. Сложно (до этого работала в офисе), но с работой справляюсь. Могу рекомендовать. Благодарю за помощь в трудоустройстве.

Прочитал договор (оферту) на Вашем сайте, откровенно говоря он не сильно отличается по сути, просто больше пунктов (воды) в нем...
Например:
4.2. Заказ Услуги подтверждается заполнением ЗАКАЗЧИКОМ соответствующей Заявки(оформление заказа)и внесением 100% предоплаты стоимости Услуг. Услуга предоставляется ЗАКАЗЧИКУ путем направления готового пакета Информационно-консультационных услуг: на почтовый адрес ЗАКАЗЧИКА, указанный им при заполнении Заявки на получение Услуг(оформление заказа); либо иным способом оговоренным Сторонами.4.3. Настоящая Оферта имеет силу акта об оказании услуг. Принятие услуги производится без подписания соответствующего акта.4.4.Услуги считаются оказанными надлежащим образом и в полном объеме после получения ЗАКАЗЧИКОМ готового пакета Услуг. Услуги считаются принятыми ЗАКАЗЧИКОМ, если в течение одного рабочего дня с момента получения ЗАКАЗЧИКОМ Услуги не выставлена рекламация(претензия). В случае отсутствия рекламации(претензии)Услуги считаются оказанными надлежащим образом.4.5. В случае возникновения вопросов или за дополнительной информацией ЗАКАЗЧИК может обратиться в службу поддержки ИСПОЛНИТЕЛЯ по адресу:internationalclub.pl2020@gmail.com
И "вишенка на торте"....
Обязанности исполнителя:
6.1. ИСПОЛНИТЕЛЬ обязуется:
6.1.1. Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационно-консультационные услуги относительно характеристики Республики Польша, а именно:обосновнных экономических, политических, социальных характеристиках, национальных обычаях ,правилах гражданской жизни, допустимые сроки пребывания в этой стране, а также порядок регистрации(в случае необходимости) факта пребывания в указанной стране.
6.1.2. Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационные и консультационные услуги по вопросам о порядке выезда граждан за границу, о перечне необходимых для выезда за границу документов, о порядке их подготовки, сбора и оформления, в том числе, разъяснить ЗАКАЗЧИКУ порядок и механизм подачи документов, необходимых для получения визы в Республике Польша.
6.1.3. Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационно-консультационное содействие(исключительно в рамках данного Договора) в подготовке документов, необходимых для получения визы в Польше.
6.1.4. ИСПОЛНИТЕЛЬ несет ответственность за хранение и обработку персональных данных ЗАКАЗЧИКА, обеспечивает конфиденциальность этих данных в процессе их обработки и использует их исключительно для качественного оказания Услуги ЗАКАЗЧИКУ.

Так где тут кроется то самое главное, как вы писали ранее: " Мы оказываем услуги по трудоустройству в Европу и помогаем Вам с документацией на открытие визы. И непосредственно являемся связующим звеном между работодателем и Вами."
... Возможно тут я тоже не смог разглядеть сей значительный и принципиальный момент???

И еще очень интересует такой момент, пока писал последний комментарий заметил интересный момент, здесь вы фигурируете как: Номер лицензии/ФОП/ИНН: Алексеев Р.В, на сайте у вас в договоре: ИСПОЛНИТЕЛЬ ЛУХМЕНКО С.А.ИНН 3534300652Адрес регистрации:69045, Украина, г. Запорожье, так все-таки вы кто есть? И здесь же на сайте вы описываете свои услуги: Наша компания предоставляет: Полный пакет документов Страховой европейский полис Приглашение от работодателя Русскоговорящий координатор Легальное и официальное оформление Поддержка во время рабочего контракта Физическое и юридическое сопровождение... Так все-таки информационно-консультационные услуги или полный пакет документов и официальное оформление? Вы уж определитесь как-то...

Договор я не заключал, мне прислали образец для ознакомления в ватсап, менеджер из группы в инстаграм, "работа в Европе" в подписи International Club, далее менеджер Юлия +79957804685(ВатсАп), подтвердила, что договор ваш, на ее странице в Инстаграмм размещены фото и видео документов, как я понимаю "Освядчине", от имени Вашей компании.В реквизитах присланного варианта договора следующие данные: ЛУХМЕНКО С.О. "International Club", ИНН:3534300652, Ozimska14\16, 46-020, Opole, Польша, Моб.+79096919223, email: internationalclub.pl2020@gmail.com 5169330518902009 Лухменко Станислав Олександрович
Стоит оттиск синий печати ФОП Лухменко С.О. Украина, Запорожье.
Или, хотите сказать, это не ваши реквизиты? Версия договора с синей печатью имеется, могу запостить скрин...

Хотя номер договора присутствует 2020.08.13/3672, но не думаю, что его за мной крепили.
Или может вы имеете ввиду выдержку из договора от реального HR агенства? Конечно оно не соответствует вашему...

Дмитрий и снова здравствуйте! Вы так подробно описали пункты какого-то договора, НО ЯВНО НЕ НАШЕГО, есть не соответствие по пунктам и описанию. Следовательно можно сделать вывод, что это происки конкурента. Напомните номер вашего договора и от какого числа он - мы проверим по базе.

Ошибаетесь, вы сами пишете: "Мы оказываем услуги по трудоустройству в Европу и помогаем Вам с документацией на открытие визы. И непосредственно являемся связующим звеном между работодателем и Вами. Именно это и было указанно в договоре." ничего подобного там не указано, вы хоть сами то свой договор читали?
Дословно, как в вашем договоре: " 1.1 ЗАКАЗЧИК в порядке предусмотренном этим Договором поручает, а ИСПОЛНИТЕЛЬ берет на себя обязательства по обеспечению информационного, консультационно-справочного и методичного(правильно - методического) обслуживания ЗАКАЗЧИКА по вопросам выезда граждан России за границу, вопросов, связанных с правовым статусом граждан России во время пребывания за границей и других вопросов в объеме и на условиях данного Договора (далее по тексту УСЛУГА)." где тут хоть слово о оказании услуг по трудоустройству? При чем пункт "1. Предмет Договора" исчерпывается пунктов 1.1 который я процитировал дословно, за исключением последнего предложения в котором сказано, что страной по которой дается информация является Польша, хотя я выбрал вакансию по работе в Германии!!! О чем с Вами можно говорить, если вы собственный договор не читали, видимо. В пункте "3.Обязанности сторон" четыре подпункта 3.1.1. - 3.1.4. цитирую начало каждого:
3.1.1. - Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационно-консультационные услуги ...
3.1.2. - Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационные и консультационные услуги ...
3.1.3. - Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационно-консультационное содействие ...
3.1.4. - Предоставить ЗАКАЗЧИКУ информационные та консультационные услуги ...
... может я тут где-то упустил из виду об обязательствах по трудоустройству или помощи в документации для подачи на визу? На моё предложение составить доп соглашение или приложение в котором будут фигурировать конкретные услуги, за которые я должен оплатить 160 евро, мне ответили отказом, типа народу и так много нам это не нужно. Оно и понятно, вы ведь кроме информации больше ни хрена и не даете)))

Вот вам пример, как должен выглядеть договор о реальном трудоустройстве за границей:
1. Предмет Договора.

1.1 Компания обязуется предоставить Клиенту услуги по трудоустройству Клиента на выбранную вакансию (далее по тексту «Вакансия») в выбранной стране (далее по тексту «Страна»), а Клиент обязуется принять и оплатить данные услуги, именуемые в дальнейшем «Услуги».

2. Обязанности сторон.

2.1 Компания обязуется:
2.1.1 договориться от имени Клиента с работодателем (далее по тексту «Работодатель») о предоставлении Работодателем Клиенту Вакансии, на восьмичасовой рабочий день, с возможностью переработок, с возможностью бесплатного проживания и питания, на срок двенадцать месяцев, с почасовой заработной платой согласно списку вакансий.
2.1.2 обеспечить Клиенту рабочий контракт с Работодателем и разрешение на работу в Стране, на срок двенадцать месяцев, необходимые для оформления Клиентом рабочей визы и легального трудоустройства в Стране.
2.1.3 переслать в ближайшее к Клиенту консульство, ответственное за выдачу виз в Страну, в срок не позднее двух месяцев с момента оплаты Клиентом Услуг, документы, необходимые для получения Клиентом рабочей визы на срок двенадцать месяцев.
2.1.4 договориться с работодателем об оплате авиабилетов Клиента для перелета в Страну, медицинской страховки на один год и консульского сбора для оформления рабочей визы.
2.1.5 встретить Клиента в Стране и оказать помощь и сопровождение при трудоустройстве в компанию Работодателя.
2.2 Клиент обязуется:
2.2.1 прибыть в Страну для трудоустройства не позднее трех месяцев с момента оплаты Услуг.
2.2.2 оплатить Услуги Компании согласно Договору.

Дмитрий, благодарим за оставленный отзыв. Не нужно судить о человеке лишь только о его внешнем виде... Мы кадровое агентство, а не прямой работодатель. Зарегистрированы на территории Украины и соответственно Вы не можете по законодательству подписывать с нами трудовой контракт. Мы оказываем услуги по трудоустройству в Европу и помогаем Вам с документацией на открытие визы. И непосредственно являемся связующим звеном между работодателем и Вами. Именно это и было указанно в договоре. Прежде, чем писать негативный отзыв на эмоциях, необходимо было сначала полностью разобраться в своих сомнения, ведь для этого и существует менеджер.

Однозначно лохотрон, заинтересовала вакансия в Германии, скинули договор в котором вода-водой, предоставляют только информационные услуги и не за что не отвечают. И есть пункт, по которому могут подписать закрывающий акт в одностороннем порядке... Так что стоит ли оплачивать информационные услуги за 160 евро, решать вам, я решил не оплачивать))

Электрик со стажем, обращался во многие компании по трудоустройству. Искал достойную и высокооплачиваемую работу по специальности. Лишь эта компания у меня вызвала интерес и доверие. Со всеми необходимыми документами помогли. Посоветовали мне работать Германии. Зарплату получил такую же как и обещали. Спасибо! Процветания Вам!

Ранее работал на промышленном предприятий нашего города. Условия работы желают лучшего... Сейчас уже работаю в Германии на логистическом складе. Условия небо и земля. Да, устаю, но зарплата и условия работы достойные. Очень доволен, буду рекомендовать International Club своим знакомым.